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人人爭當崗位標兵 湖北元拓展開“崗位標兵”月評選活動

發布時間:2015-07-03      瀏覽量:5733   

    

   今年以來,湖北元拓公司發展狀況一直呈現喜人的形勢,為促進公司更好更快發展,凝聚員工積極向上的正能量。5月初,湖北元拓發布“崗位標兵”評選文件,展開推薦和宣傳活動,以充分調動工廠員工的積極性和主動性,展現一線員工的各盡其職、各展其長的風采,為完成工廠保安全、增產量、抓品質的目標營造“你追我趕”的工作氛圍。

    兢兢業業、任勞任怨;做事效率高、適應能力強;嚴格要求自己、永不服輸……在工作中,總有一些人因為這些優異的品質而成為集體中的模范,他們便是帶領其他員工爭當優秀的標兵們。6月份,湖北元拓正式啟動按月度開展的崗位標兵評選工作,此次評選的對象為熱愛本職工作,充滿正能量,在安全、質量、技能、執行力、成本控制等某一方面表現突出的基層員工,評選分為安全、質量、技能、成本、執行力等五類標兵。 為使“崗位標兵”月評選工作公開、公正、透明,評選結果將通過初審、會議討論等程序嚴格審核,對于選為崗位標兵的員工,公司將按《行政獎罰條例》的嘉獎標準給予獎勵。據悉,6月份經推薦、初審等前期流程,后經由公司行政辦公會討論通過,已評選出首批崗位標兵,有下料車間蔡水平、拼裝車間吳稀、打磨車間王運珍等5名員工。 
    “評選的目的在于尊重員工勞動價值,弘揚愛崗敬業精神?!?湖北元拓公司總經理羅明亮說。
    崗位標兵是優秀員工的代表,是在本職工作中遵章守紀、愛崗敬業、卓有成效的員工,是影響和帶動周圍員工努力工作、保證生產安全穩定、促進企業良性運行的骨干和中堅力量。評選不只是為了獎勵,更多地在于通過“標兵帶頭示范,員工奮發爭先”的方式激發員工鉆研業務、提升技能的學習熱情,營造出濃厚的崗位成才、績效優先的文化氛圍,共同為公司的發展壯大貢獻力量。
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6月份湖北元拓公司“崗位標兵”通報:
湖北元拓——下料車間蔡水平同志在生產工作中表現突出,在沖孔機臺上帶領新員工做事效率高,服從生產安排,業余主動學習其它技能,并活學活用,是下料車間的“多功能”主操作手,被評為月技能標兵。
湖北元拓——電焊車間雷南階同志,許多人知道電焊工是苦臟累工種,其實,電焊工還是易學難精的工種,用焊槍在產品上劃幾條線不難、擦點火花容易,要把焊痕焊得結實可靠、橫平豎直、美觀耐看,可不是件容易的事,他在生產工作中不怕苦累,他的電焊操作技術高,焊出來的質量好速度快,同事們都稱呼他為“超人強”,被評為月生產技能標兵。
湖北元拓——打磨車間王運珍同志在生產工作中高度服從公司安排,團結同事,工作積極主動,有較強的團隊合作精神,與小組成員加班加點完成工作任務,她說“沒有做不好的事,只有做不好事的人”,被評為月執行力標兵。
湖北元拓——品質部蔡天紅同志在生產工作中嚴格要求自己,她說“不合格品絕不能出廠,品質是我們每個部門,每個人都必須重視的事情”, 她時刻記掛生產質量,從她手上經過檢驗的產品都嚴格按照圖紙要求進行檢測,被評為月質量標兵。
湖北元拓——拼裝車間吳稀同志鋁模拼裝技術熟練老道,手把手帶領新人學習拼裝技能,積極配合上級領導帶領團隊按時按質按量完成任務,被評為月技能標兵。
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